自分なりの働き方改革を実践してみようと思う
社畜=会社と自分を切り離して考えることが出来ない会社員
この本ではそう定義されている。
5年ほど前に日野瑛太郎さんが出版された本だが、自分の言いたいことが全て書いてあり、面白くて一気読みしてしまった。
そして読み終えた後、自分の考え方が変わりました。
「自分はなんで会社に尽くしてるんだろう、もっと自分自身に尽くそうよ」
と。
もちろん仕事の手を抜いたり、不真面目にやるということはしない。
具体的にどういうことかと言うと
- 毎日定時に退勤する(=残業しない)
- 昼休憩をきっちり1時間確保する
- 有給休暇を適時消化する
- 休日に仕事の連絡を受けない
たったこれだけ。
でもよく考えたらこれ全部当たり前の権利・主張なんですよね。
職種は伏せますが、今の僕はこれら全て出来ていません。
特に休みの融通が利かないのが、個人的にストレスが大きいように思えます。
ブラック企業ではないが、ホワイトというわけでもない。
なんとも中途半端な状態なわけで、だったらいっそのこと、自分自身ホワイトに振り切ろうと決めたわけです。
幸いなことに、新入社員が近々うちの部署にやってきます。
なのでシフトを相談し、定時であがれるようにさせていただきたい。
残業して仕事を終わらす事で、作業効率を薄めたくない。
昼休憩はご飯を食べたあと、仕事をせずにゆっくり読書をさせていただきたい。
有給休暇を使用し連休を取り、旅行に行かせてください。
休日中は絶対に仕事の連絡を入れないでください。
が僕の主張で、実践する内容になります。
本にも書いてありましたが、日本の職場は同調圧力が強いため、最初はプレッシャーを感じることかと思います。
もしかしたらバツが悪くなり、職場に居辛くなるかもしれません。
でも出勤したら勤務時間内で業務を行う義務は果たすし、効率化を最大限に考えます。
それで仕事が回らないんだったら、人を増やせば良いだけの話だし、僕が会社のために犠牲になることはないと考えています。
世間一般では僕のような奴をワガママと言うのかもしれません。
でも、この本を読んで考え方が変わり、実践して良かったと将来きっと思っているでしょう。
やっぱり自分の人生なんだから会社のためじゃなく、自分のために生きないとダメですよね。
目指せ脱社畜!\( º∀º )/